近日，市财金集团立足实际，多措并举，扎实做好纪检监察工作，从源头上构筑拒腐防变的立体屏障，有效推进了公司内部反腐倡廉工作。

落实党委主体责任，加强党风廉政建设。为贯彻落实市委、市纪委的要求，召开专题会议研究党风廉政建设主体责任的落实情况。会议听取了领导班子成员分管领域内党风廉政建设情况，崔卫国同志对下一步加强党风廉政建设工作提出了具体要求，并对今后重点工作做了安排。

组织召开2017年度班子成员述责述廉专题会议。按照市委、市纪委部署要求，市财金集团召开了2017年度领导班子成员述责述廉会议。会上，4名班子成员结合个人思想、工作、作风和廉洁从业情况，从遵守党的纪律、落实党风廉政建设主体责任等方面向全体员工做了汇报，并对工作中存在的问题和下步的打算做了认真剖析，明确了今后工作的方向。参会人员对述责述廉对象现场质询了8条问题，并都得到了满意的答复。现场发放42张民主评议票，以不记名的方式对全体述责述廉对象进行了民主评议。

编制出台了《廉政风险防控工作手册》，并发放至集团公司领导、干部职工手中。此次共印制《廉政风险防控工作手册》80份，手册由岗位自查和部室、公司排查两个主要部分组成，岗位自查部分由部室、公司工作人员根据自己所在的工作岗位，认真剖析行使职权过程中的每个环节，对可能存在的风险进行查找，确定个人岗位廉政风险点；部室、公司排查部分由部室、公司在岗位自查的基础上，对本部室、公司行使职权的主要环节、关键部位可能存在的风险进行排查并汇总。各部室、实际控制公司通过"自己查、别人帮、领导提"的方式，逐级、逐环节查找了权力运行过程中存在或潜在的廉政风险，共排查一级风险点36个，三级风险点58个，制定防控措施91项。

落实党风廉政建设责任制与制定完善相关制度并举。集团党委负责人、领导班子成员及各部室、实际控制公司负责人、每一名集团员工逐级签定了《2017年度廉洁从业承诺书》，将全面从严治党压力层层传导，压紧压实主体责任，落实"一岗双责"要求，形成了一级抓一级，上下齐抓共管的责任体系；集团公司纪委先后制定出台了《主管以上人员个人重大事项报告制度》等规章制度，开展了主管以上人员廉政档案建档工作，通过反腐败制度建设使全体员工养成自觉接受监督的习惯，提高了公司全体员工廉洁从业的自觉性和主动性。

开展LED电子显示屏党风廉政宣传教育活动，营造廉政文化氛围。财金大厦一楼大厅LED显示屏位于大厅正中，位置醒目，主要播放反腐倡廉横幅标语、党风廉政建设等内容，营造出了崇廉、敬廉、助廉、守廉的浓厚氛围！

通过采取多种措施，集团公司党风廉政建设工作呈现出了新气象。在后续的工作中，我们将继续结合实际，多措并举，扎扎实实地抓好反腐倡廉工作，努力推动公司纪检监察工作迈向新台阶。